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WEB AO VIVO - AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
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Curso

WEB AO VIVO - AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO


“UMA FERRAMENTA ÁGIL PARA AUMENTAR O ENGAJAMENTO, MELHORAR A COMUNICAÇÃO E CLIMA DE TRABALHO” 


» Curso Web ao vivo com Cassia Irias


A Avaliação de Desempenho é uma ferramenta que permite: 

Conhecer e medir o desempenho dos colaboradores, estabelecendo uma comparação entre o desempenho esperado, desempenho apresentado e possibilidades de desenvolvimento destes indivíduos; 

Desenvolver Gap’s  a partir dos resultados apresentados como resultado do uso da Ferramenta de Avaliação; 

Ter uma visão analítica de cada colaborador, com base em indicadores para  entender individualmente o nível de comprometimento e grau de motivação e incentivar o trabalho em equipe. 

 

Entender os conceitos, aplicabilidade  e a importância do acompanhamento diário do progresso da equipe e a necessidade de desenvolver plano de ação individual ; 

Compreender os benefícios da Avaliação de Desempenho para os resultados individuais, coletivos e  Organizacionais; 

Sensibilizar os participantes sobre as etapas que envolvem a Avaliação da Implantação ao PDI;  

Fortalecer a cultura de Feedback visando o desenvolvimento e motivação das pessoas.  



INSTRUTORA: CASSIA IRIAS


DESTINA-SE:

Avaliadores e Avaliados, Gestores de Recursos Humanos e Departamento de Pessoal, Profissionais da área de Recrutamento e seleção e outras pessoas envolvidas no processo ou interessados no assunto.



PROGRAMA:

• Objetivo da Avaliação de Desempenho tradicional

• Avaliação de Desempenho com foco em Competências

• A Avaliação de Desempenho vinculada ao desenvolvimento contínuo da equipe

• A avaliação e os Impactos positivos para os resultados da Empresa

• Prejuízos causados por uma avaliação mal conduzida e os resultados negativos para a

Organização

• Responsabilidade do Líder em conduzir Avaliações informais no dia a dia focando o

desenvolvimento da equipe

• Como os gestores podem melhorar o desempenho de suas equipes através da Avaliação de

Desempenho

• Processo de Avaliação de Desempenho: divulgação e conscientização

• Como trabalhar com os resultados da avaliação através do Feedback e PDI (plano de

desenvolvimento individual)

• Cuidados ao conceder e receber feedback


INFORMAÇÕES GERAIS:

▸ Data: a definir

▸ Carga Horária: 08 horas/aula

▸ Horário: 09h às 13h

▸ Instrutora: Cassia Irias

▸ Incluso: Material Didático em PDF e Certificado.

▸ Local de Realização: WEB AO VIVO

▸ Dúvidas: Tire suas dúvidas sobre o assunto durante a transmissão ou por 30 dias após o treinamento.

▸ Investimento: sob consulta

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