VIA WEB AO VIVO
NOVA GESTÃO DE INFORMAÇÕES NAS ROTINAS DE TRABALHO
Orientar e esclarecer os profissionais de Departamento Pessoal e RH, bem como de outras áreas, sobre a Lei Geral de Proteção de Dados vinculados às relações de trabalho.
Instrutor: PAULO JACOB
DESTINA-SE
Aos Profissionais das áreas de Administração de Pessoal, Recursos Humanos, Contabilidade e Jurídica, e demais profissionais cujos processos estejam ligados ao tratamento de dados das pessoas naturais.
PROGRAMA
· Origem da proteção de dados no mundo
· Impactos da LGPD nas empresas em geral
· Integração, Interação, sinergia de setores para o correto tratamento de dados pelas empresas.
· Valoração dos dados pessoais
· Fundamentos da Legislação Brasileira
· Operação de tratamento dos dados - Detalhamento
· Não obrigatoriedade de aplicação da LGPD- Quais situações?
· Conceitos da LGPD
· Princípios da LGPD
· Requisitos para o tratamento dos dados pessoais
· Autorização do trabalhador para tratamento dos dados pessoais pela Empresa
· Regras de acesso dos trabalhadores e dos gestores às informações tratadas
· Tratamento de dados pessoais sensíveis – gestão de risco das empresas
· Direitos dos titulares
· Agentes responsáveis pelo tratamento de dados pessoais
· Tratamento de dados vinculados às relações de trabalho- personagens
· Recrutamento e Seleção de trabalhadores -Tratamento dos dados - Procedimentos
· Contrato de trabalho -Vínculo Empregatício -cuidados a serem tomados pelo empregador.
· Rescisão do Contrato de Trabalho- Qual procedimento das empresas?
· Contrato de Prestação de Serviços -Autônomos, Terceirização de mão de obra- como tratar estes
dados?
· Procedimentos Iniciais da Implantação da LGPD na Área Trabalhista
· Tratamentos dos dados – mapeamento dos possíveis riscos
· Vazamento de dados pelas empresas - Multas e Penalidades
INFORMAÇÕES GERAIS Data: a definir Carga Horária: 06 horas/aula Horário: das 09h às 16h Incluso: Material Didático em PDF e Certificado. Local: WEB AO VIVO
TIRE SUAS DÚVIDAS DURANTE A TRANSMISSÃO OU POR 30 DIAS APÓS O TREINAMENTO.
INVESTIMENTO: SOB CONSULTA