Transmitir técnicas e práticas de auditoria trabalhista para os participantes, para que previnam as empresas em que atuam de erros, riscos com passivo ocultos, que possam levá-las a pagamentos de eventuais multas e contingências geradas por passivos trabalhistas.

INSTRUTOR: CARLOS ALBERTO TAVEIRA

DESTINA-SE

A auditores internos e externos, contabilistas, gerentes de recursos humanos, administradores de pessoal, gerentes administrativos, financeiros, consultores, chefes e analistas de pessoal e de RH, advogados e demais profissionais interessados e/ou ligados à área trabalhista.

PROGRAMA

1 - Conceitos de auditoria trabalhista 2 - Ações a serem executadas - planejamento - preparo das planilhas para coleta de dados - estratégias de abordagem inicial - diagnóstico - análise prévia dos aspectos contratuais existentes na empresa - conhecimento das políticas - identificação de prioridades e riscos

3 - Técnicas de auditoria trabalhista - avaliação do sistema de controles internos da área trabalhista - aplicação de questionários para levantamento e avaliação de dados e informações - elaboração de papéis de trabalho, registros e provas de auditoria - utilização de programas de auditoria trabalhista - técnicas preventivas para detecção de fraudes na área trabalhista

4 - Benefícios de auditoria de pessoal 5 - Abordagens mais comuns às auditorias de pessoal

6 - Cronograma das atividades 7 - Roteiro para análise do auditor

8 - Estatísticas da área como análise comparatória 9 - Redução de custos da folha de pagamento e de encargos sociais através da

auditoria trabalhista 10 - Auditoria operacional no segmento da terceirização - avaliação dos processos terceirizados - fatores comprometedores da terceirização - prevenção de riscos na contratação de prestadores de serviços, empreiteiros, terceiros

e cooperados - o que auditar nos contratos terceirizados

11 - A comunicação auditor/auditado no processo de auditoria - o relatório de auditoria - como apresentar e implementar relatórios com sucesso

12 - Recomendações gerais

INFORMAÇÕES GERAIS

Data: a definir

Carga Horária: 08 horas/aula

Horário: 08h30 às 17h30

Incluso: Material Didático e Certificado.

Local de Realização: WEB AO VIVO

TIRE SUAS DÚVIDAS DURANTE A TRANSMISSÃO OU POR 30 DIAS APÓS O TREINAMENTO.

INVESTIMENTO: Sob consulta