» 24 PONTOS NA EDUCAÇÃO CONTINUADA DO CRC/CFC: PROGP, PRORT, AUDITORIA, PERITO, PREVIC E CMN - CÓDIGO: RS-08472 » LEGISLAÇÃO, ADEQUAÇÃO DOS DOCUMENTOS FISCAIS E IMPACTOS CONTÁBEIS (CONFORME NOVO MANUAL DE ORIENTAÇÃO TÉCNICA CFC n.º 1/2026) E COM OS NOVOS REGULAMENTOS DO IBS E DA CBS

Orientar os participantes sobre as regras do Direito de Trabalho relacionadas à duração do trabalho. Entender os impactos da duração do trabalho nas relações de emprego especialmente a sua gestão, organização e controle visando a redução dos riscos de passivos trabalhistas.

» NOVIDADES TRAZIDAS PELA EMENDA CONSTITUCIONAL Nº 141/2026 Apresentar as novidades trazidas pela Emenda Constitucional nº 141/2026 aprovada pela Câmara e Senado, que altera a Constituição Federal no tema jornada de trabalho com foco nos impactos nas empresas. O participante compreenderá os impactos práticos do fim da escala 6×1 nas empresas, desde a adequação das jornadas de trabalho até o recálculo do salário-hora, horas extras, repouso semanal remunerado (RSR), desc

» Curso Web ao Vivo com Paulo Rago - Apresentar aos participantes metodologia de trabalho eficaz e eficiente para a boa condução das atividades logísticas em um almoxarifado de materiais; - Apresentação de "cases studies", com a utilização destas práticas dentro das empresas; - Orientações de como implantar estas práticas com sucesso com apresentações “in loco” para os participantes; Propiciar a discussão e análise de montagem de plano de ação para melhoria das atividade

Dar subsídios aos participantes para o estabelecimento de critérios para o desenvolvimento de uma sistemática para a qualificação de fornecedores, com base na classificação dos produtos subcontratados segundo sua importância para a qualidade do produto final, tendo como base a avaliação de Sistemas da Qualidade, análise de desempenho e aprovação dos produtos fornecidos.

Capacitar gestores e profissionais de Recursos Humanos a compreender, identificar e intervir sobre os principais fatores que afetam a saúde mental no trabalho — do adoecimento individual ao impacto coletivo nas equipes. O curso integra quatro dimensões essenciais: o diagnóstico do adoecimento psíquico, os efeitos dos processos de desligamento na equipe remanescente, a gestão da pressão por resultados e o papel da cultura organizacional como fator de proteção ou de risco. A ab

» ATUALIZADO COM INFORMAÇÕES DO ESOCIAL, JORNADA DE TRABALHO, RISCOS PSICOSSOCIAIS E NOVAS TESES VINCULANTES DO TST, » PONTUAÇÃO PARA EDUCAÇÃO CONTINUADA CRC/CFC: EM APROVAÇÃO - CÓDIGO: RS-08456* ATUALIZAÇÕES 2026 principais alterações introduzidas pelo marco regulatório trabalhista e demais medidas legais, com o objetivo de compreender q

PROCESSO TRABALHISTA NO ESOCIAL SISTEMA DE ESCRITURAÇÃO DIGITAL DAS OBRIGAÇÕES FISCAIS, TRABALHISTAS E PREVIDENCIÁRIAS Orientações dos processos relacionados à obrigação digital denominada de eSocial (Sistema de Escrituração Digital das obrigações Fiscais, Trabalhistas e Previdenciárias) com as novas informações relacionadas a valores decorrentes de processos trabalhistas.

IMERSÃO AVANÇADA EM REFORMA TRIBUTÁRIA NA PRÁTICA » 20 PONTOS NA EDUCAÇÃO CONTINUADA CRC/CFC: EM APROVAÇÃO: PROGP, PRORT, AUDITORIA, PERITO, PREVIC E CNM - CÓDIGO: RS-08322 » ATUALIZADO COM OS NOVOS REGULAMENTOS DO IBS E DA CBS, APLICADOS NA APURAÇÃO E CONTABILIZAÇÃO DOS TRIBUTOS - INCLUI MODELO DE ESTRUTURAÇÃO E PLANEJAMENTO DE EMPRESAS

» Curso Web ao vivo com Israel Oliveira » 08 PONTOS NA EDUCAÇÃO CONTINUADA CRC/CFC: PROGP, PRORT, AUDITORIA E PERITO - CÓDIGO: RS-08204* » PRINCIPAIS ASPECTOS DE GESTÃO TRIBUTÁRIA EM COMPRAS” » COM ÊNFASE NO PERÍODO DE TRANSIÇÃO E COMPARATIVOS DA APURAÇÃO DE IMPOSTOS ATUAL E FUTURA NAS EMPRESAS, COM AS NOVAS REGRAS Orientar os profissionais de compras quanto aos aspectos fiscais e tributários, apresentando os procedimentos para cálculo dos impostos incidentes sobre as c

» 08 PONTOS PARA EDUCAÇÃO CONTINUADA DO CRC/CFC: PROGP, PRORT, AUDITORIA E PERITO – CÓDIGO 08249 IMPACTOS DA LC 214/2025, BENEFÍCIOS PARA EXECUTIVOS E NEGOCIAÇÃO COLETIVA (FOCANDO EM IBS/CBS, ART. 57 – USO/CONSUMO PESSOAL – E ACT/CCT)

*16 PONTOS NA EDUCAÇÃO CONTINUADA CRC/CFC: PROGP, PRORT, AUDITORIA, PERITO, PREVIC E CMN - CÓDIGO: RS-08410* (DE ACORDO COM AS REGULAMENTAÇÕES DA REFORMA TRIBUTÁRIA: LEI COMPLEMENTAR 214/2025 E LEI COMPLEMENTAR 227/2026 E REGULAMENTOS DO IBS E CBS)

» 08 PONTOS NA EDUCAÇÃO CONTINUADA CRC/CFC: PROGP, PRORT, AUDITORIA, PERITO, PREVIC E CMN - CÓDIGO: RS-07773. Apresentar ferramentas de gestão financeira de forma simplificada e prática, permitindo elaborar e analisar as decisões da gestão dos recursos de caixa e suas implicações no dia-a-dia e transmitir as técnicas e procedimentos aplicáveis à análise e solução dos problemas de administração de capital de giro.

» Curso Web ao vivo com Diego Bisi Almada » PONTUAÇÃO PARA EDUCAÇÃO CONTINUADA DO CRC/CFC: EM APROVAÇÃO - CÓDIGO: RS-08530* Capacitar profissionais das áreas fiscal, tributária e contábil para gerenciar com segurança jurídica e eficiência operacional a transição dos estoques e direitos creditórios do PIS e da COFINS para a nova Contribuição sobre Bens e Serviços (CBS), mitigando riscos de glosa fiscal e otimizando o fluxo de caixa corporativo de acordo com a regulame

PLANEJAMENTO TRIBUTÁRIO EM TEMPOS DE REFORMA TRIBUTÁRIA Atualizado com as recentes alterações no Sistema Tributário Nacional, incluindo a Emenda à Constituição 132/23, Leis Complementares 214/25 e 227/26, Decreto 12.955/26, Resolução CGIBS 6/26 que aprovaram e regulamentaram a Reforma Tributária. As mudanças nos tributos indiretos decorrentes da Reforma Tributária impactarão diretamente na formação de preço, forçando a alta gestão das empresas (grande, pequena e de médio