“TÉCNICAS PARA IDENTIFICAR O MELHOR PROFISSIONAL PARA SUA EMPRESA”

» Curso Web ao vivo com Cassia Irias

Este curso tem como objetivo preparar profissionais da Área de Recursos Humanos e Gestores para a condução de Processos Seletivos através do levantamento de necessidades das vagas e do correto alinhamento ao perfil dos candidatos.

INSTRUTORA: CASSIA IRIAS

Formação em Psicologia, Pós-Graduação em Psicopedagogia e MBA em Liderança Sustentável e Coaching Executivo. Especialista em Psicologia Clínica, Organizacional e do Trabalho, Consultora Empresarial e Personal & Professional Coaching pela Sociedade Brasileira de Coach. Apresenta 20 anos de vivência na Área de Recursos Humanos e reúne experiência como Consultora para Recrutamento e Seleção e Treinamento e Desenvolvimento em Cooperativas, Indústria, Comércio, Transporte, na Área da Saúde, Área Financeira e demais segmentos.

DESTINA-SE:

Gestores de Recursos Humanos e Departamento de Pessoal, Profissionais da área de Recrutamento e seleção e outras pessoas envolvidas no processo ou interessados no assunto.

PROGRAMA:

Recrutamento e seleção: momentos distintos no processo seletivo Como conduzir cada etapa do Processo de Seleção Recrutamento interno e externo: vantagens e desvantagens Alinhamento da vaga para identificação do melhor candidato: passo a passo para chegar no perfil adequado (qualificações, habilidades, competências e experiências anteriores) Alinhamento de informações: responsabilidades do Gestor e RH Seleção como processo de escolha: tomada de decisão que necessita do

envolvimento do RH e Gestor. Como conduzir adequadamente o momento de escolha de candidatos Técnicas mais utilizadas no processo de seleção – a seleção por competências uma metodologia diferenciada e com os melhores resultados para as organizações, as dinâmicas de grupo, entrevistas, teste prático entre outras técnicas A importância da entrevista de Seleção alinhada às necessidades dos cargos: passo a passo da entrevista de seleção, etapa de investigação e conhecimento do candidato, qualidades e características A entrevista técnica – o preparo do requisitante na obtenção de informações importantes para o processo, cuidados necessários, planejamento, perguntas pertinentes às necessidades da empresa e do cargo Parecer final de Seleção - como elaborar um relato dos candidatos aprovados com clareza e objetividade.

INFORMAÇÕES GERAIS:

▸ Data: a definir

▸ Carga Horária: 08 horas/aula

▸ Horário: 09h às 13h

▸ Instrutora: Cassia Irias

▸ Incluso: Material Didático em PDF e Certificado.

▸ Local de Realização: WEB AO VIVO

▸ Dúvidas: Tire suas dúvidas sobre o assunto durante a transmissão ou por 30 dias após o treinamento.

▸ Investimento: sob consulta